ネット・ベンチャーにむいてる人材（個人編）

「157×123は？」と質問したとき、

• ベンチャーに向いてない人材
  「うーん、ちょっと計算してみないとわかんないすね、紙に書いて計算して検算してみます、時間ください」という回答をくれる
• ベンチャーに向いてる人材
  秒殺で「10,000～40,000の間はマチガイナイ、まあ20,000くらいすかね？」という回答をくれる

だってさ、”Intelligence”を生業として延々と戦略シナリオに数字いれてシミュレーションしまくってる
外資系証券だってシンクタンクだって筋を読み違える時代ですよ！
「正しい」答えなんてあるわけないじゃん

99%の答えがほしかったらアカデミックでやっていただきたい
on Bussinessでは、なんといっても時間が希少価値高いので
キー・ドライバーを過去の経験から類推して
20%の労力で、80%の精度のアウトプット出せる人がほしいです

もし、上記「ネット･ベンチャーに向いてない人」なのに採用されたバヤイは、
採用してくれたその会社は

• 大企業
• 零細企業

のいずれかなんだとおもいます

そうそう、わたくしが働いてるマイネット・ジャパンでもインターンとか募集してるみたいですよ
（ぜんっぜん採用権限もってないすけど でも、よさそうな人なら猛プッシュする気合アリマス）

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マイネット・ジャパンでは、学生インターンの方を募集しています。創業間もないベンチャー企業でサービス企画・開発・マーケティング・経営を学んでみたいとお考えの方、文系・理系不問です。勤務時間も柔軟に対応します。

携帯サイト作成サービスとか参加型ニュースサイトとかやってる会社です

（ちょっと言葉足らずだったので追記）
この話で大事なのは、
15分考えてもキー・ドライバーの20%が想像できなかったら
（＃仮説がたたなかったら）さっさと手を動かしはじめることです
理由は

on Bussinessでは、なんといっても時間が希少価値高いので

という前提から外れて、「机上の空論」大先生様が跋扈バッコしてしまうので